Impact of Diversity:
Building Bridges, Empowering Change
Award
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Contribution to LGBTQIA+
Diversity Ambassador
DEI Innovation & Education Ethnicity & Social Inclusion
Gender Inclusion
Inclusive Work & Culture
Most Influential Woman
Audience Award -
Contribution to LGBTQIA+
DEI Innovation & Education Ethnicity & Social Inclusion
Gender Inclusion
Inclusive Work & Culture
Audience Award -
Diversity Ambassador
Most Influential Woman
Audience Award
Unsere Kategoriepartner:innen
Contribution to LGBTQIA+
Diese Kategorie würdigt Initiativen, Projekte oder Personen, die sich sichtbar, mutig und nachhaltig für die Rechte, Anerkennung und Teilhabe von LGBTQIA+ Communities einsetzen.
Im Fokus stehen Beiträge, die queeres Leben stärken, Diskriminierung entgegenwirken und sichere Räume schaffen – in Gesellschaft, Wirtschaft und Alltag.
Wir danken Queermentor, dass sie die Kategorie unterstützen und damit gleichzeitig dazu beitragen, eine Kultur des Wandels zu schaffen. Ziel ist es, immer mehr Allyships zu formen und so eine inklusive Gesellschaft zu gestalten.
DEI Innovation & Education
Diese Kategorie zeichnet innovative Projekte an der Schnittstelle von Diversität, Bildung und strukturellem Wandel aus. Im Fokus stehen Initiativen, die durch Forschung, Technologie oder Bildungszugang neue Wege aufzeigen – praxisnah und zukunftsgerichtet.
Prämiert werden Bildungs- oder Innovationsprojekte, die DEI wirksam machen: im Unternehmen, in der Wissenschaft oder im gesellschaftlichen Kontext.
Diversity Ambassador
Diese Kategorie ehrt Persönlichkeiten, die sich mit außergewöhnlichem Engagement für Diversität stark machen – unabhängig von offizieller Funktion. Als Brückenbauer:innen, Wegbereiter:innen oder laute Stimmen schaffen sie Veränderung dort, wo sie nötig ist.
Ausgezeichnet werden Menschen, die Vielfalt leben, ermöglichen und sichtbar machen – mit Mut, Haltung und Wirkung.
Ethnicity & Social Inclusion
Diese Kategorie zeichnet Engagement für ethnische Vielfalt, soziale Herkunft und inklusive Strukturen aus. Ausgezeichnet werden Organisationen, Projekte oder Persönlichkeiten, die Barrieren abbauen, soziale Mobilität stärken und ein Bewusstsein für intersektionale Diskriminierung schaffen.
Im Zentrum stehen Initiativen, die Herkunft nicht als Hürde, sondern als Ressource begreifen.
Wir danken unserem Sponsor Volkswagen, der sich bereits in der Vergangenheit stark für dieses Thema eingesetzt hat und mit dieser Kategorie auf die immense Bedeutung dieses Themas aufmerksam macht.
Gender Inclusion
Diese Kategorie würdigt Unternehmen, Initiativen oder Personen, die sich für Geschlechtergerechtigkeit und vielfältige Geschlechterperspektiven einsetzen, jenseits binärer Strukturen.
Im Fokus steht Engagement, das Gleichstellung fördert, Rollenbilder aufbricht und Sichtbarkeit schafft, entlang aller Ebenen und Identitäten.
Wir möchten unserem Sponsor MTU Aero Engines herzlich danken, der verdeutlicht, dass Gender Inclusion nach wie vor viel gemeinsame Arbeit und Engagement erfordert.
Inclusive Work & Culture
Diese Kategorie vereint die Vielfalt des Arbeitslebens: Alter, Unternehmensgröße, Inklusion. Sie prämiert Ansätze, die Unternehmenskultur neu denken – altersinklusiv, barrierefrei, offen für Diversität in Struktur und Alltag.
Ausgezeichnet werden Organisationen, die durch inklusive Arbeitsumfelder echte Teilhabe ermöglichen – unabhängig von Alter, Fähigkeit oder Struktur.
Most Influential Woman*
Diese Kategorie zeichnet herausragende Frauen aus, die als Führungspersönlichkeiten, Changemaker oder Role Models inspirieren, innerhalb und außerhalb ihres Unternehmens. Sie gestalten aktiv Transformation, stehen für Haltung, und öffnen Türen für andere. Ihre Wirkung ist messbar, ihre Strahlkraft unübersehbar.
Prämiert werden Frauen, die mit Mut, Kompetenz und Haltung neue Maßstäbe setzen.
Wir danken unserem Sponsor Accenture DACH, der diese Kategorie unterstützt und damit die Bedeutung der Anerkennung und Förderung inspirierender Frauen unterstreicht.
*Hinweis: Um in der Kategorie Most Influential Woman teilzunehmen, muss man dafür nominiert werden.
Audience Award
In dieser Kategorie entscheidet das Publikum. Der Audience Award* zeichnet inspirierende Unternehmen, Persönlichkeiten oder Initiativen aus, die die Community nachhaltig bewegen.
Hier zählen Sichtbarkeit, Nahbarkeit und Wirkung. Die Stimmen der Öffentlichkeit entscheiden.
*Jeder, der beim IOD mitmacht ist automatisch fürs den Audience Award zugelassen.
Ehrenpreis: Building Bridges
Der IOD Building Bridges Award wird jährlich verliehen und ehrt Personen, die sich in außergewöhnlichem Maße für Vielfalt und Inklusion einsetzen.
Die Kategorie zeichnet Persönlichkeiten aus, deren Engagement über das übliche Maß hinausgeht und einen bedeutenden Beitrag zur Förderung von Vielfalt und Integration leistet.
Diese Auszeichnung unterstreicht unser Bestreben, Menschen zu würdigen, die aktiv dazu beitragen, Brücken zu bauen und Einheit zu fördern, indem sie Vielfalt und Inklusion fördern.
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Im Jahr 2023 wurde dieser besondere Award an Riccardo Simonetti verliehen, der sich durch sein herausragendes Engagement für diese Werte ausgezeichnet hat.
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Der Verein Eintracht Frankfurt steht seit vielen Jahren für eine klare Haltung gegen Rassismus und Antisemitismus, und ist somit wegweisend für andere Sportvereine und Fanclubs. Unter der visionären Führung von Axel Hellmann, dem Vorstandssprecher der Eintracht Frankfurt Fußball AG, setzt der Verein wegweisende Maßnahmen und Initiativen um, die weit über den Sport hinausreichen. Dafür wurde der Verein nun mit dem Impact of Diversity Sonderauszeichnung “Building Bridges” ausgezeichnet.